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招聘经理简历怎么写
作者:君仔小编 2022/03/21 15:50:07
阅读 119
男 | 172CM | 28岁 |5年以上工作经验 |本科 | 人力资源管理 |未婚

求职意向 

希望职位: 人事/行政/后勤      

工作类型: 全职

目前月薪: 保密

其它要求:

期望月薪: 5000元(人民币)

自我评价 

认真谨慎。灵活应变

工作经历 

厦门巨鹏飞旅游开发有限公司

2016年06月 — 2017年06月[1年]

私营企业|酒店/度假/生活服务 职位:招聘经理/主管

工作描述: 1、汇总各部门人力资源需求,拟定招聘计划;

2、负责公司招聘渠道的维护、开发、筛选,负责招聘信息的发布、更新,负责与相关招聘机构保持联系;

3、负责简历初选、面试通知及面试时间安排;

4、负责一线员工及中低层管理干部的面试,根据应聘者的

工作经历 

和个人能力,合理安排到用人部门;

5、协助做好岗前培训;

6、完成部门安排的其他工作任务。

厦门华强文化科技有限公司

2015年09月 — 2016年06月[9个月]

私营企业|旅游/餐饮/健身娱乐 职位:人力资源专员/助理

工作描述:

1、重点负责招聘面试,员工报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工;

2、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正等工作并形成相应档案资料;

3、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料;

4、负责建立健全员工的人事档案,含公司员工奖惩以及升、降、调、辞等人事调整等;

5、负责协调员工关系,解决劳动纠纷。

浙江雅迪机车有限公司

2013年03月 — 2015年03月[2年]

私营企业|生产/制造业/模具加工 职位:人力资源专员/助理

工作描述: 1、开展并维护公司新员工入职培训;

2、负责并监督各部门开展培训;

3、协助主管开展年度培训需求调查;

4、进行在职员工在职面谈,并对面谈结果进行分析反馈和改善;

5、进行离职员工面谈和离职手续办理;

6、协助开展招聘工作。

教育培训 

温州大学城市学院 (2008年09月-2012年06月)

学历教育 | 人力资源管理 |本科/学士

相关描述:

 

相关技能 

办公软件的高级运用 | 熟练 | 12个月 英语 | 熟练

PETS 4

证书荣誉 

三级企业人力资源管理师 | 2011年07月

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