步骤/方法

　　Tell me about yourself.

　　这将是你听到的第一个问题。不需要叙述你的生活记录。而是着重于你和此职位相关的特质，例如谈判的工作经历，技巧和成就。

　　What are your three greatest strengths?

　　了解你自己的特点以及清楚你为何适合这份工作是非常重要的。利用你的特点并用你过去工作经验的例子作为储备，让你成为公司宝贵的资源。例如，你可以利用你优秀的沟通技巧帮助解决客户的问题和焦躁。

　　Your three greatest weaknesses?

　　你需要诚实，但是并不是你展示自己缺点的时间。特别是那些让你看起来能力不足的缺点。取而代之，选择可以同时视作优点的弱项，例如说你有时比别人花更多的时间完成一项项目因为你 pay careful attention to detail。

　　Tell me about a time when...

　　如果应聘你的人用这样的方式开始问你，他或她在从你的过去的工作经历寻求特别的例子，而不是如何处理这类情况的综合性论述。准备一张列表，上面要有着你能拿来做例子的过去成就，这招是非常有用的。

　　Do prefer working individually or with a team?

　　雇主希望寻找既能够独立工作又能在团队中配合默契的职员。陈述你的偏好是相当重要的，但同时要提到你在两种情况下都能应付自如。

　　Why do you want to work here?

　　在此，面试你的人不希望听到对他公司的赞美。而是，你将如何应用以前的相关工作经验让你适合这份工作并帮助你对此公司作出贡献。你对当前应聘的工作职位与公司评估了解得越多，你就能对此问题更胸有成竹。

　　注意事项

　　穿着职业化、对此公司进行背景调查并随后附一张私人的感谢条是非常重要的。