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张先生
目前所在:四川
年 龄:30
户口所在:四川
国 籍:中国
婚姻状况:未婚
民 族:汉族
身 高:175 cm
体 重:60 kg
求职意向
人才类型:普通求职
应聘职位:汽车质量管理/安全性能工程师,质量/安全管理
工作年限:7
职 称:无职称
求职类型:全职
可到职日期:随时
月薪要求:
希望工作地区:广州,佛山,四川
工作经历
**公司 起止年月:2011-03 ~ 2011-12
公司性质:外商独资 所属行业:汽车及零配件
担任职位:品质副课长
工作描述:主要客户:NISSAN\HONDA\FIAT
1.品质部门文件的编制,品质管理体系的建立
2.新车型各评价阶段的跟进
3.客户品质监察的对应
4.供应商管理体系的建立和品质监察
5.公司品质活动的开展
离职原因:
**公司 起止年月:2010-07 ~ 2011-03
公司性质:外商独资 所属行业:汽车及零配件
担任职位:供应商管理工程师主管(课长级别)
工作描述:主要客户:HONDA\TOYOTA\NISSAN\长城\神龙\奇瑞…
一.客户关联
1.客户日常性沟通
2.客户投诉的原因分析和改善对策
3.客户审核对应
4.与关联部门的品质协调及品质改善的推进
二.社内关联
1.部门品质文件的编制
2.日常品质工作的安排
3.工程内不良发生之对应
4.工程内品质改善PDCA推进
三.供应商关联
1.供应商评价
2.供应商品质关联审核
3.新供应商的评审
4.供应商管理体系,质量管理手册制定
离职原因:
**公司 起止年月:2006-12 ~ 2010-07
公司性质:外商独资 所属行业:汽车及零配件
担任职位:品质系长
工作描述:主要客户:HONDA
一:客户关联
1.客户日常需要联络
2.客户不良投诉之原因分析及对策
3.对策报告的最终完成提交
4.客户监察对应
二:社内关联
1.新入社员工的品质培训
2.品质部门相关文件的编制
3.日常品质工作的安排
4.工程内不良发生之对应
5.协助品质部长完成相关工作以及交托工作
三:供应商管理
1.供应商月度,年度评价
2.供应商不良改善对应和推进
3.供应商年度监察
4.供应商新规效果评定(新产品纳入,新设备投入等)
5.新供应商开发评定
离职原因:
**公司 起止年月:2004-05 ~ 2006-12
公司性质:外商独资 所属行业:贸易/消费/制造/营运
担任职位:品质工程师
工作描述:主要客户:DELL
一:社内品质管控
1.加工零件的尺寸检测
2.工程内异常原因分析,改善
3.专案检讨
4.协助品质课长完成部门相关工作以及领导交托之工作
二:供应商联络
1:供应商品质监控
2.供应商不良联络
3.供应商异常不良改善对应和推进
4.供应商年度监察
离职原因:
教育背景
毕业院校:四川建筑职业技术学院
最高学历:大专 获得学位: 肄业(学生证)
毕业日期:2004-05
专 业 一:建筑工程
专 业 二:
起始年月
终止年月
学校(机构)
所学专业
获得证书
证书编号
1999-09
2002-07
四川隆昌龙市中学
普通高中
毕业证
2002-09
2004-05
四川建筑职业技术学院
建筑工程
肄业(学生证)
2008-10
2008-11
广州誉杰管理咨询有限公司
ISO质量管理体系
ISO9001:2000;ISO14001:2004内部审核员证书
YUJ08-QEM-5653
语言能力
外语:英语 一般
粤语水平:良好
其它外语能力:一般交流尚可,英语阅读能基本理解
国语水平:精通
工作能力及其他专长
具有较强的管理经验和扎实的技能.拥有7年在较大规模公司的品质管理工作经验,能很好的处理上下级关系和同事间的协作关系.(在FCC工作期间由公司员工选举为FCC工会"宣传委员").
有良好的协调及自主管理能力,性格开朗,能承受一定的工作压力.5年的汽车行业从业经验.(日企工作经验4年)工作认真负责,条理性强.品质全盘管理可(客户关联,社内关联,供应商关联,品质体系的建立).
品质是一个公司,一个企业生存和发展的最根本立足点,没有了自己的品质拿什么去竞争,用什么去向世界宣传自己的产品,有了品质才能不断的发展壮大自己
我坚信:一个能把自己不喜欢不擅长的工作做到让领导放心,让客户满意,这样的人才算是"人才"
能熟练运用office办公软件,以及其他相关运用
熟练运用QC手法进行数据分析,熟悉ISO:9000;ISO:14000和TS 16949 五大工具:APQP FEMA MSA SPC PPAP
自我评价
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