王幼军，1978年毕业于西南财经大学工业经济系。1989年任日本广岛县立大学研究员；1990-1991年日本早稻田大学研究员。1992年任西南财经大学副教授；1999-2000年是日本冈山商科大学的高级访问学者。2001年为西南财经大学工商管理学院教授。 近5年先后承担国际合作课题、国家自然科学基金课题、省部级课题、在国内外公开刊物、省级以上刊物发表论文，参加专着、教材编写40多项。

个人信息

1978年毕业于西南财经大学工业经济系。1989年任日本广岛县立大学研究员；1990-1991年日本早稻田大学研究员。1992年任西南财经大学副教授；1999-2000年是日本冈山商科大学的高级访问学者。2001年为西南财经大学工商管理学院教授。 近5年先后承担国际合作课题、国家自然科学基金课题、省部级课题、在国内外公开刊物、省级以上刊物发表论文，参加专着、教材编写40多项，国外公开学术演讲、参加国际会议。

主要

研究领域

人力资源管理、绩效管理、战略管理、项目管理、公司内部控制等。

主要课题

国家教育部课题：《关于完善中国企业集团经营与监控制度的研究》全文发表在日本国家级刊物《监查研究》，加有编者按。这是该杂志从1957年成立以来，第一次刊登中国企业管理方面的论文。

国际合作课题：（日、中、韩三国）专着《决策会计论》，日文，日本东京《白桃书房》出版。为项目主研人员，主要合作者日本早稻田大学教授、日本管理会计学会会长西泽修博士。

主要编着

主编：1.《新兴市场条件下管理问题研究——公司治理视角》（西南财大出版社）；2.《管理新论：知识经济条件下的管理问题研究》（西南财大出版社）

重点项目

国家自然科学基金资助项目《劳动价值理论创新基础上的企业家激励机制研究》主研（编号70272070）

国家自然科学基金资助项目国家自然科学基金资助项目《大型企业跨部门生产协调机制市场化理论与模型研究》主研

2007年度四川省社科研重大招标项目《以科学发展观为指导，加快四川“四个跨越”系列研究》主研

国家社会科学基金《企业和谐劳动关系的微观机制研究》主研2007--2009