求职意向

营销总监，运营管理，店长 不限 薪资面议 随时到岗

教育背景

2020.x -2020x 锤子简历大学 酒店管理

修完所学专业的全部课程，并获得“优秀毕业生”称号，扎实的理论知识与实际岗位操作流程相结合，使得后期管理相得益彰。

2020.x -2020x 马关县第一中学 高中

学习全部高中课程，并顺利毕业

工作经验

2020.x -2020x 昆明翠湖宾馆 实习生

在云南最好的五星级酒店重要部门当实习生，如客房部、前厅部、餐饮部等学习基础的实际操作经验。

2020.x -2020x 昆明文汇酒店 销售经理

1、负责与客户保持联络，发掘潜在客户，扩大酒店市场范围，为客户提供服务。 2、 充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系，及对外销售制度，积极开展对外销售工作。 3、 协助负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待，对外促销酒店客房，餐饮、各项配套设施及各项服务，与重要客户建立长久良好的合作关系。4、 协助负责酒店VIP客人的接待。 协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销。5、 了解市场信息与竞争对手情况，对市场前景做出预测，及时上报上级主管及决策部门，以便决策层做出准确的市场判断及决策。 

2020.x -2020x 昆明巨力凯旋酒店 店长

1、执行公司各项协议，主持酒店全面工作。安排落实酒店各部门工作，保持酒店日常工作的运转。2、确保酒店安全无隐患，负责酒店社会公共关系协调工作。3、切实提高服务质量，确保每一位顾客的满意度，维护公司品牌声誉。4、保证酒店标准化，流程化、制度化管理的贯彻实施。5、对各部门进行培训 工作的指导与落实。5、审查每天的财务报表，和每月的财务报告。检查营业额是否按计划完成。6、定期向公司汇报工作计划以及落实情况，酒店重大事件的处理情况等。

2020.x -2020x 昆明维也纳酒店昆学院店 运营总监

1、制定酒店年度市场销售计划并完成。2、负责制定酒店对外销售，招揽客人完成目标计划。3、长期保持与各大旅行社、企事业单位、政府机关单位等的合作关系。4、参与酒店的VIP接待工作，并对客人喜好记录存档。5、安排部门员工的工作，并监督落实，检查。6、定期对周边市场调查，以最快的速度来调整酒店的产品策略，并迅速适应市场需求。7、不定期，或节假日做活动宣传，提升酒店的影响力，并随时向总经理汇报工作。

项目经验

2020.x -2020x 美国饭店协会培训 酒店营销师

主要学习酒店的产品包装，营销策略，渠道开发等。

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司 酒店总经理课程学习

学习课程：1、收益管理2、安全管理3、流程规范管理4、酒店财务管理5、成本控制管理

自我评价

我需要一个更好的平台来实现自我的价值，我也相信团队能使我成长，我也能更好的服务于团队！还是那句话：我愿意与酒店的使命、愿景、价值观共同进退。