在选择简历模板的时候,求职者不要为了吸引招聘人员的目光去选择过于花哨的简历模板,虽然说这种简历磨难的确能够吸引招聘人员的眼球,但是会让招聘人员认为这种简历模板金絮其外败絮其中,对于求职而言没有实质性的意义。如果想要凭借简历模板吸引招聘人员,可以在简历模板上增加一些能够凸显个人特色的设计,在设计时不要过于突出只需亮眼即可。
仅仅只是注重简历模板的选择也无法顺利取得面试机会,在制作个人简历时还需要编写简历内容,在编写期间切勿提及一些敏感话题,比如说薪水要求或者是婚育与否,这些信息不仅与求职无关还会降低个人简历的通过率。在编写过程中只需要着重凸显求职优势就能够获得面试机会,其余与求职无关的信息能忽略就不要提及,不要让一些无关紧要的问题降低个人简历的通过率。
简历模板与简历内容组成了个人简历,因此在制作过程中切勿忽视其中任意一点,要知道只有优质的简历模板才能够让个人简历在求职路上大放异彩!
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