求职意向

校长/运营督导 北京 薪资面议 随时到岗

教育背景

2020.x -2020x 锤子简历大学 学前教育专业

主修课程：学前卫生学、学前教育学、学前心理学、幼儿园课程、幼儿游戏与指导、0—3岁婴幼儿保育与教育、特殊儿童心理学、家庭与社区教育、幼儿健康教育与活动指导、幼儿美术教育与活动指导、学前教育研究方法、幼儿音乐教育与活动指导、幼儿语言教育与活动指导、幼儿社会教育与活动指导、幼儿科学教育与活动指导、幼儿数学教育与活动指导、钢琴即兴伴奏、教育心理学等课程。

工作经验

2020.x -2020x 乐创教育 乐高教师

该公司为著名的乐高培训机构。长期在一线代课，具有丰富的教学经验。 任职期间参与制定中心课程与改进，组织策划并实施了教师评比体系，健全 了各项规章制度，完成各种系统改进工作。

2020.x -2020x 蓝色卡卡探索发现中心 课程顾问

主要负责课程的销售工作 以较高的职业素养接待来访客户，并深入了解客户背景和需求； 为客户量身定制置业可执行方案，并对执行过程有效跟进和风险控制； 积极完成销售业绩，完成领导安排的各项工作。

2020.x -2020x 蓝色卡卡探索发现中心 销售主管

根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定每月销售计划，掌握 销售进度。 参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定。 负责培训及市场调研，收集家长信息并进行分析、评估，提交市场调查报 告。 对校长交代的事马上办理，议定的事宜马上处理并立即形成文字，发放各人

2020.x -2020x 蓝色卡卡探索发现中心 校长

负责中心的日常销售管理，营造良好的销售氛围，以及积极有效的销售秩 序。 负责制定年度及各月度销售任务。每月开展销售例会及销售工作总结，督促 落实完成各项销售指标及任务。 根据课程开发进度，销售进度，以及市场销售环境，配合市场调整销售价 格，制定节假日销售政策优惠方案，布置中心的节假日氛围。 负责中心日常运营的整体支持工作,包括市场宣传开拓、新客户挖掘与咨询 管理、教务服务体系搭建、教学质量管控，以提升校区整体业绩和客户满意 度； 负责校区各岗位人员招募选拔、配置工作，确保校区组织架构的完整性； 负责管理校区各项人事行政工作，比如员工福利、薪酬绩效、劳资关系、物 资采购、环境卫生等。 负责团队建设，把握员工心理动态，提高团队凝聚力；

自我评价

良好的谈吐，善于沟通交谈，能准确把握客户心理发掘潜在需求。 4年的销售 工作经验，具备丰富的销售技巧和谈判经验。 具备完整的教育课程销售实战经 验， 熟练运用办公软件包括Word、Excel、Powerpoint。制图软件 Potoshop、AutoCAD。