锤子简历品牌推广师
销售经理岗位简历范文
作者:锤子简历 2022/12/07 17:20:01
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求职意向

销售经理 江苏苏州 薪资面议 随时到岗

教育背景

2020.x -2020x 锤子简历大学 大专(电子商务)

2020.x -2020x 锤子简历大学 自考本科(工商管理)

工作经验

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司 销售经理

工作职责:⊙ 全程参与项目前期蓄客以及验资,负责项目的销售、团队的管理、人员培训、年度销售的预测,目标的制定及分解; ⊙ 制定项目总体分市场推广策略,统筹团队的营销管理,召开例会,分配工作任务,对意向客户的跟进,制定激励方案,统计客户转化率; ⊙ 做好团队内部管理与团队建设工作,不定期组织员工进行楼盘知识、销售技巧等培训,力求做到顾问式销售,通过顾客购买力及其真实需求,调整销售话术,为顾客提供合理化建议; 客户开拓: ⊙ 制定项目总体分市场推广策略,统筹团队的营销管理,召开例会,分配工作任务,对意向客户的跟进,制定激励方案, 统计客户转化率; ⊙ 通过销拓一体的拓客方式充分利用资源开拓客户、以及拜访、新带新拓客,活动优惠的形式,打开客户资源;



2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司 销售主管+储备销售经理

工作职责:⊙ 全程参与项目前期认筹以及开盘活动,负责项目的销售、团队的管理、人员培训、年度销售的预测,目标的制定及分解;  ⊙ 制定项目总体分市场推广策略,统筹团队的营销管理,召开例会,分配工作任务,对意向客户的跟进,制定激励方案, 统计客户转化率;  ⊙ 做好团队内部管理与团队建设工作,不定期组织员工进行楼盘知识、销售技巧等培训,力求做到顾问式销售,通过顾客购买力及其真实需求,调整销售话术,为顾客提供合理化建议; 客户开拓:  ⊙ 制定项目总体分市场推广策略,统筹团队的营销管理,召开例会,分配工作任务,对意向客户的跟进,制定激励方案, 统计客户转化率; 通过坐销和行销的拓客方式充分利用资源开拓客户、以及拜访、老带新拓客,活动优惠的形式,打开客户资源; 政策把握:   ⊙ 对项目周边市场和项目进行前期市场调研,充分了解周边的详细情况并收集相应信息资料进行研究,不断优化营销思路;   ⊙ 熟悉国家房地产相关法律、法规以及相关交易知识,对本楼盘进行宣传,为客户提供满意的咨询服务。全面熟练地掌握该楼盘的规划、设计、施工、管理等情况,包括楼盘户型、朝向、绿化、交通等信息,讲解区位沙盘及小区整体规划、周边配套。

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司 高级客户主任

工作职责:    负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产咨询服务;带领客户看房,促成新房房买卖;负责公司房源开发与积累,与业主建立良好的业务协作关系。

项目经验

2020.x -2020x 悦云庭 销售经理

项目情况:悦云庭项目,位于苏州工业园区青剑湖板块,由苏高新地产、新建元建屋以及融创中国合作开发。作为国际V系列产品,整个项目容积率仅为1.1,18幢8层精装洋房,总户数515户,户型为110平、133平。职责:销售经理 

工作:⊙ 担任销售经理,管理现场事宜和带领团队。该项目属于限价盘,地价24000多元/㎡,相对周边竞品地价较高,公司的利润较低。周边竞品较多,且在疫情下,经济相对萧条,苏州园区市场二手房降价较多,客户量相对比较少。利用销售以点对面,对于周边的企事业单位进行拓客。打开湖东市场,对小区及周边的底商铺排推广项目,拓展更多的客户,增加客户来访量。同时,对于销售团队的说辞进行培训,提高转化比。 
⊙ 从前期的推广、蓄客,到9月下旬开始验资。2020年12月初,在周边市场抢开以及地价24000多的高楼面价,首次开盘,劲销200余套。
⊙ 12下旬,市场大环境相对较差,客户量较少情况下,启动分销,在持效期,增加转化比,成功劲销200余套。

2020.x -2020x 中海上贤府 储备销售经理


项目情况:该项目属于限价盘,地价27000元/㎡,相对周边竞品地价较高,公司的利润较低。售楼处、样板间相对较简单,无法营造高端楼盘的气氛。带领团队,利用完善的说辞,项目的产品、地段、学区,在各个竞品提前开盘的情况下,更多的提高客户转化比和认筹量。 
工作业绩:⊙ 担任储备销售经理,管理现场事宜和带领团队。          
⊙ 2019年12月底,在周边市场抢开以及地价27000的高楼面价,热销200余套,15个亿,首次开盘售罄;
⊙ 5月下旬,在疫情防控,经济萧条情况下,认筹800多组,剩余276套房源开盘售罄,仅余几套1楼带地下室。



2020.x -2020x 中海富仕居 储备销售经理

项目情况:该项目没有项目优势,缺少景观和配套。对其实行全方位的包装,主打复式叠墅稀缺户型; 把周边吃暍玩乐购各项公建配套以及区域的后期发展纳入卖点,规避楼盘缺陷,放大楼盘的优势,提高了客户接受度;对销售人员进行顾问式的专业培训,让销售人员对来客应对自如,从商超巡展,房展会巡展,老小区蹲守、巡展,以及老带新渠道的拓客;经过售楼部的团结努力,取得了优异的销售业绩。 

工作业绩:⊙担任储备销售经理,管理现场事宜和带领团队。
 ⊙2018年11月底,在市场很惨淡很沉静的情况下,开盘热销 2.4 亿;       ⊙2019年9月两次开盘,当月热销600余套,完美清盘。

2020.x -2020x 中海英伦观邸 销售主管

项目情况:该项目为无锡乡镇楼盘,无锡不限购马山区域。本地居民居多,商业配套、学区、公交地铁相对缺乏,拆迁房较多,当地政府有相对价格便宜的楼盘在售。中海首次成立自渠部门。无锡市场相对较冷淡,且下半年多数楼盘出现降价措施。在营销领导的指示下,对销售进行一系列的培训,与自渠人员配合,进行小区、企事业单位派单和巡展,对前期老业主进行老带新政策的宣导,加强说辞的培训和考核,充分扩大洋房户型,高层精装的优势。

工作业绩:⊙6月份劲销200余套,超额完成公司既定指标,成功将高层清盘

2020.x -2020x 中海苏胥湾 销售主管

项目情况:该项目为中海和中新合作楼盘,属于木渎板块。前期在各大商场做巡展,接待、登记客户。在10月份苏州发布限购政策,影响大部分购房客户。在此严峻情况下,配合上级领导对客户进一步的摸排,在19年2月首次开盘。其后进入持销阶段。

工作业绩:⊙2月首次开盘,在限购严峻情况下,劲销242套,16.6亿。      ⊙12月1100套房源全部售罄,在月底800个车位统一网上开盘,直接售
罄,完美收官。
⊙全年带领团队,80%优胜组,自己全年销冠,总销2.8亿。

2020.x -2020x 金辉浅湾雅苑 高级客户主任

项目情况:项目地处浒关城际新城板块,主打高得房率小高层户型。缺点是离地铁、学校较远,隔壁是医院,风水上较差。在16年3月份清盘。工作业绩:15年年度最佳新人,连续9个月月度销冠,总销1.4个亿。

2020.x -2020x 万科城 置业顾问

项目情况:项目是万科的CITY系代表作,全国20座万科城。项目主打刚需为主,靠近木渎古镇以及木渎实小、实中。工作业绩:连续几个月销售前三。

自我评价

⊙ 七年以上的房地产项目销售工作经验;五年大型开发商带领管理团队经验,熟悉房地产各种知识各项流程,在万科,融创,金辉,中海等高端楼盘工过,熟悉各种客户的需求,积累了大量的实战经验、客户资源,拥有广泛的人脉关系;⊙ 做事严谨、目标明确、有耐心、责任心强,有较强的客户服务意识,管理组织能力突出; ⊙ 性情温和,稳重大方,处事干练,积累较强的人际关系处理能力和商务谈判技巧; ⊙ 能很好的组建、培训优质的营销团队,并根据市场信息反馈,及时调整把控营销策略; ⊙ 较强的逻辑思维能力和应变能力,能积极应对各类突发问题。

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