工作描述： 1、对总经理负责，协助总经理抓好全面工作； 2、熟悉和掌握公司情况，及时向总经理反映，提出建议和方案，当好总经理助手和参谋； 3、主管公司人事工作； 4、负责公司财务审查工作； 5、负责规范化管理工作，组织实施和检查、考核工作； 6、协调主管部门与其他部门的联合， 7、协助总经理建立健全的公司统一、高效的组织体系和工作体系； 8、负责公司思想、文化建设和精神文明建设，筹划各种增强职工凝聚力的传、教育活动； 9、负责安排公司的对外接待工作和各种对外联谊活动，包括政府机关相关行政性事务。规范公司员工的行为举止、 礼貌用语、衣着服饰、树立良好的公司对外形象； 10、对违法、乱纪、违反公司规章制度、泄露公司机密的有关人员进行调查和处罚； 11、处理公司各类突发事件；对下列各项管理制度的建议、推行与修订财产管理制度； 人事管理制度； 公司会议营销计划的汇总与推行； 负责公司的印章管理； 负责公司的营业证照的管理； 预算编制并协助建立及管理。 协助完成总经理交办的其他工作事项。

二、较强的组织力，有三次艰苦创业的经历 

三、突出的创新力，挑战面前迎难而上，创新为原动力

 四、积极的学习力，适时的沟通，成功的宣讲，方案的策划，坚定的意志 

 五、具有出色的谈判能力和说服力，仪表端正，形象气质佳

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