锤子简历品牌推广师
园艺/园林/景观设计岗位个人简历范文
作者:君仔小编 2022/11/11 00:45:17
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基本信息

姓名:锤子简历

年龄:22

电话:151****2769

邮箱:56296374@qq.com

经验:7年

意向:园艺/园林/景观设计

教育背景

时间:2009-09到2012-07

学校:锤子简历科技大学 | 专业:园林 | 学历:硕士

时间:2005-09到2009-07

学校:锤子简历工程大学 | 专业:园林 | 学历:本科

时间:2001-09到2005-06

学校:锤子简历信息学院 | 专业:其他 | 学历:高中

工作经历

工作时间:2016-01到至今

公司名称:锤子简历信息技术有限公司 | 所在部门:工程管理部 | 所在岗位:景观主管工程师/景观设计师

工作描述:

一、方案审定:

1.参与编制景观工程进度计划、甲供材料的进场计划;编制及执行景观工程所在区域的平面规划及控制;督促景观工程承包商按规定的期限呈报施工组织设计、安全施工方案、文明施工方案,并作初步审核;

2.熟悉并执行技术规程、规范、标准及各类文件,参与技术问题决策;

3.熟悉施工图纸,明确图纸要求,对接图纸问题参与图纸会审和技术交底,审查会审纪要并贯彻执行。

二、施工管理

1.负责所管辖区域内景观工程的施工管理;负责景观工程质量、进度控制,监督现场安全及文明施工;每天巡视景观工程承包商施工质量、进度状况;

2.负责协调景观专业与其他相关专业的配合工作;

3.熟悉合同有关工期要求的条款,监督景观园林施工单位依照合约完成工作;协助配合土建工程师协调各总、分包之间的工序搭接、场地及工作面移交,减少工序交叉影响,解决责任纠纷,避免返工;

4.负责所管辖区域内道路工程的施工管理;

5.记录所管辖区域施工过程中的有关资料,填写施工日记;处理日常施工中的技术问题。

三、验收及入伙维保

1.初步审核景观工程承包商的竣工验收申请,参加景观工程竣工验收,提出意见;

2.组织景观工程施工单位和物业公司完成的景观工程交接工作,对交接中发生的遗留问题,督促景观工程施工单位在要求的时间内处理解决;

3.参与集中入伙交楼工作;

4.参与维保工作,对维保整改情况进行管控。

四、工程配合

1.组织设计管理部、合约管理部相关人员验收景观工程甲供及甲限材料设备、施工样板;

2.按照公司制度及工程合同审核工程签证、各类工程款申请报告,协助合约管理部完成景观工程结算。

工作时间:2013-07到2016-02

公司名称:锤子简历管理咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:园林景观设计师兼行政

工作描述:

1.负责设计,绘图(CAD,sketchup,3DMAX);

2.全面负责公司的行政管理和日常事务,拟定、细化、落实行政工作计划和工作流程;

3.组织安排公司各种会议、活动、沟通协调;

4.负责公司行政后勤保障,确保公司内部良好运营;

5.日常办公用品需求收集、采购、发放工作;

6.负责人员接待,入职人员的系统及邮箱开通及人事类的辅助工作.

项目经历

项目时间:2015-04到2016-02

项目名称:上海BASE酒店式公寓项目(天钥桥路分部)

项目描述:

项目介绍

景观绿化项目 1000平方以上 同时跟进安福路项目

我的职责

1、参加图纸会审和工程进度计划的编制;

2、对施工班组进行技术交底;对技术、施工工艺、施工周期进行交底;

3、协助项目负责人编制施工计划、材料采购计划;

4、现场验收苗木;

5、放线工作

6、负责工程财物保护;

7、按时记录施工日志

8、领导安排的其他工作。

项目时间:2014-02到2016-02

项目名称:上海绿墙绿化有限公司(Hannor)崇明苗木基地

项目描述:

项目介绍

上海绿墙绿化有限公司(Hannor)崇明苗木基地 占地75亩

我的职责

1出入库登记管理

2亲本苗木选定 母本苗木栽培管理

3地被苗木扦插培育和管理

4南方植物驯养种植,以及垂直绿化示范点培育种植,成品种植

5经济作物培育

6完善管理检查制度和制定苗厂计划与安排

7病虫害防止

8组织技术培训和技术交底

9考勤管理

个人评价

稳重大方,责任心强,待人友好,为人诚实谦虚,善于与人沟通。能完成五万方以上的小区类景观深化扩初施工图,对景观设计有深入理解,善于跟景观设计公司交流。

1.本人热爱景观设计工作,工作和生活中有较强的抗压能力。

2.专业基础扎实,有独立分析及完成方案的能力。

3.有5年的设计院工作经验,完成过江北嘴星耀天地,九街南山林语堂,竞地溯源居,香港置地约克郡北郡体育场地等项目的施工图设计工作。

4.熟练使用天正CAD、Photoshop及办公室等软件。

5.工作中有较强的协调能力,能与合作方及其他部门进行良好的沟通。

6.学习能力强,有上进心,敢于改变自我,踏实前进。

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