基本信息

姓名：锤子简历

年龄：27岁

电话：151****1106

邮箱：894453****@qq.com

经验：5年

意向：高级管理/人力资源

教育背景

时间：2004-09 - 2008-08

学校：锤子简历工程大学 | 专业：小学教育 | 学历：大专

工作经历

工作时间：2010-03 - 2016-09

公司名称：锤子简历信息互动有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：总经办主任助理

工作描述：

2010年3月份进入海螺集团长丰海螺公司，先后担任公司行政秘书、主管及主任助理职务.2015.06因工作调动担任赣州海螺主任助理职务，主要按照要求负责公司综合事务管理。

1.制度建设上，按照集团及公司实际要求，牵头拟定公司日常行政、人力资源制度，并督促各部门执行；

2.行政督察与验证，负责公司级会议组织（总经理办公会等）及纪要撰写，强化外联单位沟通及内部部门协调，后续工作验证，公司各类总结、部门年度工作计划、外部联络公文、内部行文文件公文撰写及收发存管理，各类活动组织及报道撰写；

3.做好公司行政接待事务，协助公司领导做好内外来访宾客接待，商务洽谈；依据公司实际拟定办公费、差旅费、招待费等标准及管理办法，分月分析并合理分拨；

4.负责公司整体环境及文明办公管理管理；

5.牵头拟定公司级、部门级员工培训计划，开展培训意向调查，做好日常培训组织及检查；

6.人事方面依据公司实际做好年度人力资源规划、依据各部门用工计划做好人员招聘，并做好定员定编管控，运用多种渠道招聘储备人才，负责员工招聘离职制度建立及流程办理；

7.牵头组织各部门做好岗位对标管理，以岗位说明书为切入点约定岗位职责；

8.制定公司内部工资管理考核管理模式，辅助日常绩效考核及阶段性激励政策，做好工资总额控制及日常绩效管理，激励员工发挥主观能动性，提升工作效率；

8.以各种活动及会议等有效形式，不断维护员工关系，加强企业文化引导，提升企业内生活力及外部形象；

9.做好后勤综合事务（后勤绿化、宿舍、保卫）管理。

工作时间：2008-11 - 2013-11

公司名称：锤子简历网络技术有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：人力资源专员/助理 库管 行政管理 出纳

工作描述：

在天津如家酒店管理有限公司，担任酒店的职务有酒店运营经理，人力资源部主管，行政综合部门，库管以及财务出纳。酒店运营经理主要负责协助酒店经理完成每日每月的日常工作，如酒店销售业绩，销售协议，各个部门表单的汇总以及每月的例行检查工作；人力资源部（原负责单位员工人数高达300余人）主要负责酒店人事招聘，培训，建立员工花名册及档案，员工薪资，绩效，福利及员工社保；行政综合部门及库管主要负责单位的日常采买，各个部门出入库表单的汇总等；财务出纳主要负责酒店前台营业款的存入，支票的购买及保管，银行回单的保管及整理，日出营业日报，收银员交款报告的录入等。

项目经历

项目时间：2002-06 - 2013-11

项目名称：培训经历

项目描述：

项目介绍

2002.04-2005.05        计算机中级操作员 

2002.04-2005.05        OFFICE办公软件专家、WORD产品高手 

2007.11-2007.11        实践家咨询公司 《乐在工作》外部培训 

2008.05-2008.05        中鼎《五项修炼七习惯》《性格分析与沟通》等 课程学习

2008.10-2008.11        ISO9000质量环境管理体系内部审核员 

2009.04-2009.05        企业人力资源管理师（国家二级） 

2010.05-2010.05        人众人如何打造高绩效团队 （团队建设拓展课程）

2011.11-2012.11        宝洁分销商人力资源IOP工具应用及eHR软件执行

2013.04-2015.08        员工管理素质能力模型测评软件项目学习

2014.05-2014.10        卓越领导力、战略管理及高效能决策制定管理提升课程学习

2015.01-2015.08        中国人民大学MINI-MBA管理课程培训班

我的职责

项目时间：2016-06 - 2013-11

项目名称：人力资源指数调查

项目描述：

项目介绍

对“李宁、耐克、阿迪达斯”三家企业进行人力资源指数调查。

1.深入了解目标市场，收集、分析行业数据，最终得出服务行业的人力资源观察指标；

2.根据各方人员组成的专家组得出各项指标得权重；

3.得出三家企业各自存在的优势与劣势，并且提出改进意见。

我的职责

在本项目中本人主要是作为管理和实施的角色完成整个项目。

1.进行了人员分工，制作了时间进度表规定了每个步骤完成时间。

2.完成项目各项工作。

3.对项目结果进行汇报和答辩。

个人评价

本人沉着稳重，性格外向，学习能力强有较强的组织能力，工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，能熟练运用办公自动化系统，在校期间曾担任宣传部部长和代理外联部部长一职，没毕业时曾在国有企业和其他企业从事行政类方面的工作，本人文字功底较好，理解能力较好，毕业后曾在合资企业做过文员，后又在国企开过叉车，已经考取驾照，现在正在电子科技大学利用其他时间报考了函授本科人力资源管理，本人对人事方面格外热衷。我自信有能力可以胜任贵公司的工作，我相信我可以做的更好，请您给我一个机会，我一定会让您看见我不只是我所说的这么平庸。

个人技能

CAD

PHOTOSHOP

驾驶