基本信息

姓名：锤子简历

年龄：24岁

电话：137****4604

邮箱：812871****@qq.com

经验：2年

意向：联合创始人

教育背景

时间：1999-09 - 2003-07

学校：锤子简历科技大学 | 专业：工商管理 | 学历：大专

工作经历

工作时间：2011-06 - 2012-06

公司名称：锤子简历信息互动有限公司 | 所在部门：管理层 | 所在岗位：副总经理/副总裁

工作描述：

1.协助公司总经理完成公司各项事务的规划及管理；

2.市场管理：商务谈判、市场开拓、运营维护及管理；

3.人力资源管理：人才招聘、绩效考核、薪酬等规划设计及操作执行；

4.行政管理：内外部关系的处理，办公室管理的各项工作；

5.公司各项规章制度的建立与完善；

6.公司其他各项事务的管理工作。

工作时间：2014-09 - 2017-09

公司名称：锤子简历招聘咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：联合创始人（CTO）

工作描述：

创业公司联合创始人，技术负责人。公司于2014年获北信通信公司的风险投资，员工最多时在15人左右，共计投资额在700万元人民币左右。

主要负责服务器和客户端等多端的技术选型和架构评审、开发团队和项目管理，并同时参与一线开发的工作。开发工作主要负责通用物联网平台的服务端架构和开发（主程）、智能学生卡服务端开发维护、配件宝（垂直电商平台）的Android APP技术架构开发（前期主程）。

先后负责的项目（最近的项目在前）：

智能物联网设备接入平台、红岸卫士智能学生卡、配件宝。

主要成绩：

（1）配件宝在线运营约两年时间，日活跃用户数百人，累计用户数万人。

（2）智能学生卡实现了多设备同时保持Java NIO长连接在线，以达到及时响应的物联网体验。

（3）智能物联网设备接入平台可同时接入符合我们自定义通信协议的多种智能设备，已经实现接入的设备包括一家智能手表厂商、看车宝智能硬件和车载定位U盘等。实现了一个平台服务多硬件厂商。

（4） 物联网平台采用Netty + redis缓存数据库，并采用了阿里云SLB负载均衡，实现了高并发量的处理和可扩展。大数据上则采用MongoDB进行存储。

（5）所有项目均属于全端项目。包含了服务端和Android、iOS客户端和管理后台网站。对客户端的接口符合restful标准，多服务间采用TCP自定义协议进行进程间通信，采用了SOA面向服务的松耦合思想。（计划后面用dubbo+zookeeper替换掉现在自己的实现）

汇报对象：总经理

公司人数：15人左右

项目经历

项目时间：2012-10 - 2017-09

项目名称：平潭 中福广场

项目描述：

项目介绍

40万平方米家居MALL+商务展览中心+海峡建材街区+精品时尚酒店+金融商务广场+中小企业总部

我的职责

策划团队建设

项目前期规划 营销策划 推广策划 招商策划

项目时间：2013-05 - 2017-09

项目名称：通用预支付系统

项目描述：

项目介绍

支撑多媒体信息发布系统以及其他系统进行收费预支付业务；

此系统采用了Spring3，Struts2, ibatis, Freemaker,DWR, mysql等框架；

采用Webservices与其他业务系统通信交互接口；

我的职责

1、编制规范文档，编制项目计划；

2、负责项目需求收集，分析和确认，时间、进度，成本，质量管理；

3、定期汇报项目进度给领导；

4、负责项目的评审，风险进度跟踪和控制；

5、负责团队建设和监督，资源的协调和使用；

6、负责核心架构设计，核心功能研发；

个人评价

具有5年以上互联网项目开发经验，3年以上项目管理经验；拥有自主创业经验；带过3个10人以内的团队，1个10人以上的团队；精通项目管理，熟悉敏捷开发；曾获得“深圳证券交易所优秀过程管理项目经理”荣誉称号；华为大学优秀学员称号； 研发出身的我曾经独立承担一个项目的开发（比如mp6项目，IPCamera，触摸屏驱动等），也曾经带领团队和创维合作开发多个项目（多媒体信息发布系统，预付费系统）；入职过大公司（深圳证券交易所，华为技术有限公司）；也拥有自主创业的经验（深圳市牛牛互联科技有限公司）；

★能吃苦耐劳，以工作和事业为先。 IT行业从来都不是朝九晚五的事，要想干好互联网，高科技的项目，这项精神是必须具备的基本品质。

★5年的研发经验，使我全面具备IT行业研发技能，在遇到问题时可以给出正确的思路和可行的方案，可以做设计，开发工作；也可以组织和指导研发团队进行技术重点难点攻关；

★项目管理能力强，对于时间成本的把控，项目计划的制定非常准确。

★执行力强，团队协作力强，善于进行工作协调，人员分配，横向沟通。

★创造应变力强，不拘泥于现有模式，敢于创新和挺身解决问题。

★服务意识强，了解用户需求，善于挖掘用户消费潜力。

★团队管理能力强，亲和的管理风格，绩效管理，赏罚分明。

★责任心强，果敢，坚毅，有魄力，能抗压。

★持续学习能力强，对行业动态敏感，危机意识强。

个人技能

企业文化

演讲阐述

组织架构

战略规划

团队建设

策略

谈判

战略发展

沟通技巧

领导力

管理

变革管理

公开演讲

问题解决

公共关系

薪酬福利对比&研究

人才管理

社交招聘

编制计划&人员预算

员工关系

培训

绩效管理

薪资福利谈判

人才发展& 培养

薪酬福利管理

职业发展

人才梯队计划

组织设计