写工作经历描述时，关键是清晰地传达你在每个职位上所承担的责任和取得的成就。以下是一些建议，可帮助你撰写有效的工作经历描述：

1. 使用动词强调行动： 使用有力的动词来描述你在工作中所做的事情。例如，使用诸如"领导"、"实施"、"协调"等词汇，以突出你的行动和责任。

2. 量化成就： 尽量使用具体的数字和数据来量化你的成就。这有助于雇主更好地理解你的贡献。例如，"增加销售额30%"或"减少生产成本10%"。

3. 突出关键职责： 列举你在每个职位上的主要职责，确保这些职责与你所申请的职位相关。突出与目标职位相关的技能和经验。

4. 使用关键词： 在描述中使用与目标职位相关的关键词。这有助于简历通过自动筛选系统，提高被注意的机会。

5. 强调成就而非职责： 不仅仅列出你的职责，还要突出你在职位上取得的具体成就。这能够更好地展示你对公司的价值贡献。

6. 时间表和顺序： 使用清晰的时间表和逻辑顺序，确保你的经历在阅读时易于理解。按时间顺序陈述经历，从最近的工作经验开始。

7. 突出专业发展： 如果你在某个职位上获得了专业发展或者学到了新技能，务必突出这些方面。

以下是一个示例：

错误的示例：

工作经验：

公司A，2018年至今

- 负责销售工作

- 协调团队

- 处理客户问题

改进的示例：

销售主管，公司A，2018年至今

- 领导销售团队，实施新的销售策略，导致销售额增加了25%

- 协调市场活动，提高品牌知名度，为公司赢得两项行业奖项

- 解决客户问题并实施客户反馈机制，提高客户满意度至95%

通过这些建议，你可以更好地展示你在每个职位上的贡献和成就，使雇主更容易了解你的专业背景和价值。