写麦肯锡（McKinsey）工作经历时，你可以突出强调你在该公司的职责、成就和贡献。以下是一些建议，帮助你撰写有吸引力的麦肯锡工作经历：

1. 清晰而简洁的职责描述：

   - 开始每个工作经历的描述，简要说明你的职位、工作职责和在团队中的角色。

   - 使用简练的语言描述你的职责，确保清晰地传达你在项目中承担的责任。

2. 项目经验的详细描述：

   - 突出你在麦肯锡参与的项目，包括项目的范围、目标和你的具体贡献。

   - 描述你在项目中负责的具体任务，例如数据分析、战略规划、客户沟通等。

3. 量化成就：

   - 使用具体的数字和指标来量化你的成就。这有助于雇主更好地理解你的贡献和影响。

   - 举例说明你如何帮助提高效率、降低成本、增加收入等方面的业绩。

4. 强调团队合作：

   - 强调你在团队中的协作和领导经验。说明你如何与团队成员合作解决问题，以及你在协调和推动团队目标方面的能力。

5. 突显解决问题的能力：

   - 描述你在麦肯锡工作时遇到的挑战，并强调你是如何解决问题和推动项目成功的。

   - 强调你的分析能力、战略思维和决策能力。

6. 突出行业专业知识：

   - 如果适用，强调你在特定行业或领域的专业知识，以及如何应用这些知识解决问题。

7. 强调客户交互和沟通技能：

   - 描述你与客户互动的经验，强调你的沟通和谈判技能。解释你是如何建立和维护客户关系的。

8. 强调培训和发展：

   - 如果你在麦肯锡参与了培训或发展计划，突出说明这些经验如何有助于提升你的专业技能和职业发展。

最终，确保你的工作经历部分整体上呈现出一种连贯性，并突显你的个人和专业成长。这样的描述能够吸引潜在雇主，并突显你在麦肯锡的经验如何使你成为一个有价值的职业人才。