当填写关于酒店前台工作经历的文档时，你可以按照以下结构进行组织，确保内容既详尽有趣，同时突出你的专业技能和工作成就。以下是一个可能的结构：

1. 个人信息及联系方式

   - 姓名

   - 联系方式

   - 地址

   - 邮箱

2. 个人概况/职业目标

   - 一两句话简短介绍你的职业背景和目标，强调你对前台工作的热情和承诺。

3. 职业摘要

   - 简要概述你的前台工作经验，突出你的专业技能和个人特质。

4. 工作经历

   - 酒店名称和地点

     - 时间范围：入职日期至离职日期

     - 职位：前台接待员/其他相关职务

   - 工作职责

     - 描述你在前台的主要职责和任务，例如：

       - 负责办理客人的入住和退房手续，提供高效的前台服务。

       - 处理客户的查询和投诉，确保问题得到及时解决。

       - 管理预订系统，协调客房分配，确保客户需求得到满足。

       - 协调与其他部门的合作，确保客户服务的全面性和高质量。

       - 处理现金和信用卡支付，保持财务准确性。

   - 成就和贡献

     - 列出你在前台工作期间的一些具体成就，例如：

       - 提高客户满意度指数，从80%提升至90%。

       - 优化预订系统，减少错误率，提高预订处理效率。

       - 带领团队参与培训计划，提高员工整体服务水平。

       - 成功处理一项复杂的客户投诉，赢得客户的赞誉和忠诚。

5. 专业技能

   - 列出你在前台工作中获得的专业技能，例如：

     - 精通酒店管理系统和预订软件。

     - 出色的沟通和人际交往能力。

     - 解决问题和决策能力。

     - 精通多任务处理，保持冷静和专注。

6. 教育背景

   - 列出你的教育经历，包括学位、专业和毕业时间。

7. 培训经历

   - 如果参与过与前台工作相关的培训，列举相关培训课程和证书。

8. 语言技能

   - 如果你精通多种语言，特别是对于酒店前台来说，语言技能可能是一个重要的优势。

9. 附加信息

   - 任何其他与前台工作相关的信息，例如志愿活动、社区服务等。

10. 参考人

   - 如果可能，提供一两位愿意为你提供推荐的人的联系方式。

确保在写作时注重使用具体的数字和实际成果来支持你的陈述，这有助于让雇主更好地理解你在前台工作中的表现。同时，保持简洁明了，不要让文档过于冗长。