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人事行政/活动执行简历范文

作者：锤子简历 2021/07/18 21:30:00

阅读 141

求职意向

人事行政、活动执行湖北荆门薪资面议随时到岗

教育背景

2020.x -2020x 锤子简历大学会计

工作经验

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司招商经理

1、做好本部门招商人员的招商管理及日常管理工作；

2、及时掌握本组招商人员的客户情况;

3、招商情况以及准确的市场信息；

4、制定本部门招商计划和部门总体任务的分解方案,并上报完成情况及未完成原因；

5、组织本部门招商人员进行专业培训, 提高招商人员专业水平;

6、及时处理招商人员遇到的疑难问题；

7、配合总经理做好本部门招商人员的日常工作分配；

8、协助招商人员处理客户异议及促成招商成交。

2020.x -2020x 金泽家园集团人事行政主管

1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

2、负责招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；

3、负责组织编写各部门职位说明书；

4、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

5、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；

6、管理公司全员指标达成和奖金发放，负责人员社保、公积金及其他福利，核算薪资及各项奖励；

7、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。

2020.x -2020x 盈泰置业办公室主任

1.掌握公司主要工作的进展状况，负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理：

2.参加行政领导会议，参与公司重大事项的调研工作，拟定调研报告，及时掌握公司主要工作的进展状况；

3.制订本部门年度、月度工作目标、工作计划；

4.监督指导工作计划的落实；

5.负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草；

6.制定并完善部门工作制度，检查本部门工作的执行状况；

7.负责协调下属员工之间、本部门与相关部门之间关系；

8.督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导；

自我评价

• 三年出色的业务招商工作经验销售业绩名列前茅、占公司总业绩比例的40；

• 三年多人事行政经验，熟悉人力资源及行政总务上的大小事务工作，并能够熟练使用office常用的办公软件，如word、EXCEL、ppt等；

• 有很强的现场执行力，跟应变力，能够按照公司要求严格执行，执行中不打折扣，不推诿，并能达到公司需要的结果。

• 性格乐观向上，大方开朗，热情务实，遇事沉着冷静，理智稳重，多年的工作经验积累了良好的沟通表达能力及亲和力

• 工作态度积极主动,责任心强,具有较好的团队意识和全局观念，有较强的环境适应能力和执行能力，很强的学习能力

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