第一点：拆家目标岗位。

我们首先要做的就是，一定要先找到一个或者是两个目标岗位，然后逐渐的从其中罗列出公司所应聘的人才或者是对于我们求职者所要具备的要求或者是能力，我们各行各业在准备简历的时候，也是一定要根据要求来 写简历的，打个比方说，我们对数据比较敏感，那就意味着要求我们求职者要有良好的数据分析能力，你已经没有 实习经历了，所以千万不要拿着一个一成不变简历走天下。

第二点：主动挖掘自身的亮点。

因为像是 简历啊，不单单是只能在简历上面写实习的，你比如说求学啊、短期的兼职啊，学生会啊，青协啊，社联的经历啊，还有一些创业的项目，或者说是参加的一些比赛啊，生活等等方面是都可以写进我们的简历当中的，比如说，你负责过学校社团的百团大战的相关策划工作，你就可以写在简历里面，这也是能够展现出我们的策划能力的，一般来说啊，越好的公司越重视个人经历的部分。

第三点：附上个人作品。

在这里，最后送给大家一个必杀技，你比如说，举个例子，我们求职者面试的是新媒体运营方面的工作，你可以放上自己公众号的链接，并写上数据，这也是可以极大程度的提高你的简历通过率的，我们的面试官一看到我们确实在这方面有过这样的工作经历，或者说在这一方面的工作当中确实做的比较出色，我们的面试官一定会考虑我们的。