第一，美观。

很多人觉得在 制作简历 时内容才是最重要的，于是就随便在网上找了个模板，把大量的心思花在了如何设计内容上。

是，没错，内容才是主体。

但是你有没有想过，HR 一眼看到的不是内容呀！对于漂亮的东西大家都想看几眼，简历也是如此。

但需要提醒的是，美观不是花哨，不是特立独行，过于扎眼，会让人觉得华而不实，让人不适。

简洁舒服为宜，让人有想看的冲动。

第二，排版恰当。

一份高质量的简历，不仅要内容优秀，给人的视觉效果也很重要。

如何设计排版，才能在短时间内给HR 一个好的印象？ 网上流行排两列的，虽然看起来更好看一点，但容易分散HR 的注意力，最后还是不要把内容弄的太分散。

第三，页数不要 多 。

切记， 简历 不是写论文，内容不是越多越好，有人的简历快成一个册子了，甚至把自己的证书都印了上去，这大可不必。

内容过多，HR 是没有时间去看的，而且在短时间内浏览，容易找不到你的重点在哪里，适得其反。

因此，能一页搞定的就不要用两页。

第四，与工作无关的经历不要写。

有人的经历的确丰富，的确是非常优秀的，想都展现出来，这里想提醒一下，与简历无关的经历就不要写了。

一方面简历上的空间非常宝贵，写的过多占地方，另一方面，HR 想看的是与工作岗位相关的事情，匹配度越高越好，写那么多无关的，反而会让你觉得你并不适合这个岗位。