很多找工作的人会遇到过储备相关的岗位，对于不太了解这个的人来说，会觉得这个岗位高大上，而且还可能是个管理岗。

其实这个岗位并不像大家想的那样，反而有可能是一个巨大的坑。

很多人对于储备干部的要求很低，而且还可以带薪培训，在面试时面试官还会告诉求职者，之后可以升到管理岗。

这对于职场小白来说，是非常有吸引力的。

小苏之前就到一家公司做储备干部，刚开始还很开心，觉得之后就能当一名领导者。

但是干了两三年之后听同事偶然说起，才知道真相。

原来公司的普通岗位，最近很难招到人，所以领导就想了这个招。

果然，没过多久就招满了人。

小苏这时候才恍然大悟，刚来公司就做一些基础打杂的工作，两三年过去了，依然是这样，而且自己的岗位也没有升到领导层，还是储备干部，于是第二天就决定离职了。

之前的储备干部是公司招新人，从头培养成一个优秀的干部，但随着套路的增多，现在的储备干部一般都是打杂的工作，也没有很大的发展和晋升空间。

要想通过这个岗位成为企业的管理者，越来越难了。

所以小编建议大家在找工作时，千万不要因为名字好听，就去面试。

有些公司就是为了招一些廉价的劳动力，让你们去打杂。

而你花费时间和精力，最后却很难学到有用的知识。

认清这个事情后，就需要尽快跳槽，离开那里。

大家有没有遇到过储备干部这样的招聘呢？对于储备干部这个岗位又是如何看待的呢？可以在评论区进行交流！