简历制作要点

个人信息要准确和简洁

信息准确这个不用说了，简洁是因为我们要写在一页纸上，要突出核心信息，所以像一些籍贯之类的没啥必要。

任职经历要真实，按时间倒序填写

按时间倒序写，人家肯定最关心你现在的，而不是你的第一家公司。

要真实，很多公司都有背调的，别吹的到时候技术面都过了，因为这个挂了，还被搞进黑名单。

技术栈突出重点，最好看公司的 JD 写，“对症下药 ”。

不要写太多了反而喧宾夺主。

这个反正有个度，大家自行把握，不要把会的都写了，比如 JSP。

项目贵在精，而不在多

上面提到了，两三个项目够了，而且最好是不同类型的。

还有，别工作几年了还把实习项目给写上。

项目经历的描述要精简，突出重点，格式按照为了什么而做了什么得到了什么结果，最好量化结果。

这个很关键，也在面试中面试官问项目的时候的着重点，所以提前“挖好坑”，等着面试官跳进来。

切忌不要瞎挖，让自己栽进去了。

这个要靠平时的积累的，所以记得平时要关注这些，适时总结。

最好有个人亮点，没有的话从现在开始造亮点。

参加开源项目，提 PR、爱读源码、爱读技术书、爱输出技术文章，都算。

篮球打得好，唱歌好听这种，我觉得....反正关我招 Java 有啥关系。

最好针对公司 JD 定制化简历，提高成功几率（也就是不同公司不同简历）

其实就是针对性改改，毕竟想进入稍微做点努力还是要的。

如实写简历，确保写上简历的都是你会的，不要为了吹牛而写一堆

你要真有能力能 hold 住你假造的部分而不被问倒，那你就写。

不然还是如实的写，不然到时候被问的下不来台。

还有面试中不会就不会，真诚有时候很重要。