简单的说，个人简历主要包含：个人资料，学业有关内容，本人经历，荣誉与成就bai，求职愿望，附件，个人技能，第三方推荐等项目。

个人资料：必须有姓名、性别、联系方式（固定电话、手机、电子邮箱、固定住址），而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况，可有可无。

学业有关内容：毕业学校、学院、学位、所学专业、班级、城市和国家，然后是获得的学位及毕业时间，学过的专业课程（可把详细成绩单附后）以及一些对工作有利的副修课程以及您的毕业设计等。

本人经历：大学以来的简单经历，主要是学习和担任社会工作的经历，有些用人单位比较看重你在课余参加过哪些活动，如实习，社会实践，志愿工作者，学生会，团委工作，社团等其他活动。

切记不要列入与自己所找的工作毫不相干的经历。

荣誉和成就：包括“优秀学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”及奖学金等方面所获的荣誉，还可以把你认为较有成就的经历（比如自立读完大学等）写上去。

或者是参加国家学术性竞赛，国际比赛获得的荣誉等。

求职愿望：表明你想做什么，能为用人单位做些什么。

内容应简明扼要。

附件：个人获奖证明，如优秀党、团员，优秀学生干部证书的复印件，外语四、六级证书的复印件，计算机等级证书的复印件，发表论文或其他作品的复印件等。

个人技能：专业技能，IT技能和外语技能。

同时也可以罗列出你的技能证书。

第三方推荐：通过专业的职业测评系统，出具详细客观的测评报告，作为第三方推荐信，附在简历后面作为求职推荐的形式。

一方面说明求职者的职业性格、职业兴趣，另一方面有利于用人单位判断求职者与岗位的匹配情况。

封面：封面的要求一般要简洁，可以在封面上出现个人信息，方便用人单位查阅。

并且封面的风格要符合应聘公司的文化和背景，也要凸显自己的个性和风格。

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