一份好的简历不仅能让HR充分了解你的能力特长，还能体现你的逻辑思维能力和表达能力。

那么，怎样写出一份好的应届毕业生个人简历呢？

个人简历怎么写，切忌泛泛而谈。

工作经历以及实际操作能力方面，很多求职者只描述这个过程，却没有突出成绩。

有的同学会写：在校期间担任学生会干部，有一定的社会实践，积累了不少经验。

“一定的”是个很迷糊笼统的概念，没有写清楚具体的工作内容。

“积累了不少经验”却没说明具体是什么经验。

可以这样写：组织部里10名成员为“**节”活动拉赞助，两周内通过50多个电话和60封邮件，上门拜访15家公司，最后与**公司签下合作合同，由其赞助活动的**费用。

到企业实习，或者参加志愿者活动，在写简历时应该重点突出在这些实践中学到了什么，提升了什么能力，取得了什么成就。

在描述过程时尽量数据化，能用数字的就不要用“很多”，“大量”这类宽泛的词。

个人简历怎么写，突出职位相关能力是重点。

HR看你的简历，最在乎的就是——你是不是适合这个岗位。

所以个人简历的重点是突出和职位挂钩的能力，其他的可以一笔带过。

这里有个小技巧，通过招聘需求发掘职位要求的能力。

   总是因为简历不被认可，那应该如何制作一份高分简历呢？如何让HR一眼就记住呢？接下来本文将为你解决苦恼，解答疑惑。

   应届毕业生简历的制作方法：

   1、简历上最多2个颜色，照片的背景色最好是和简历上的颜色一个颜色；

   2、求职意向要准确，不能写不关联的好几个意向职位；

   3、基本信息要简单明了；

   4、教育背景要把在校期间获得的证书奖项写进去，哪怕就一个专业技能证书也要写进去；

   5、有做过暑期工或是实习经历的可以写在工作经历下，内容要丰富，就算你只是做个收银的也要写的你这个职位是不可或缺的感觉；

   6、自我评价是给自己一个定位，你要是比较文静可以说性格稳重，你要是比较爱问问题可以说能提出问题并善于倾听。

   下面是一份应届毕业生小白的简历模板大家可以作为参考

应届生求职简历模板范文——锤子简历