美国简历格式，美国风格简历模板

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美国简历格式

美国简历通常是一页纸，类似于简历。

美国履历格式按相反的时间顺序排列信息：您从最近的工作开始，然后回到过去。

美国简历通常以标题说明开始，然后是经验，教育和技能。

 

 

您可能会感到惊讶，但是美国简历，其他国家的简历甚至简历之间的区别都很少：

 

美国简历模板

 

1.格式

 

以时间倒序格式在美国最受欢迎的简历格式，将重点放在您的专业工作经验上。

 

如果您刚从学校毕业并刚刚开始职业生涯，则基于技能或职能的简历格式可能会是更好的选择，因为它更多地侧重于您的知识和技能，而侧重于工作经验。

 

2.带联系信息的标题

 

在简历的顶部添加您的联系信息，以便招聘人员知道如何取得联系。

 

 

其中应包括您的姓名，联系电话和电子邮件。

 

如果您有相关的网站或在线投资组合或最新的LinkedIn个人资料，也请添加。

 

非常密切地关注到该信息应该不会在美国的简历中找到，因为它可以排除从一开始你的简历。

我们稍后会提到。

 

3.简历简介

 

您的简历简介应该是与您有关的简短段落，以及您申请该职位的原因。

 

如果您已经是一位经验丰富的专业人员，请使用简历摘要声明，该声明将着重于您的工作经验。

 

如果您刚刚开始职业生涯，请使用简历目标声明，重点关注您的技能和职业目标。

 

记住要简短。

您的简历摘要或目标不应超过5个句子。

 

4.工作经验

 

本部分将是您的美国简历的主要部分，并包括您的相关工作经验。

 

您应该包括您所工作的公司的名称，位置，您的工作日期，职位的名称以及主要工作职责的简短列表。

 

这里有一些提示：

· 使用行动词在项目要点中提及您的相关工作职责。

· 为您的最新职位增加6个项目要点，而随着时间的推移，要少一些。

· 从事职业生涯的时间不要超过15年。

· 使用简历关键字可以增加通过计算机化招聘系统的机会，该系统会扫描您的简历中的特定短语。

 

5.教育

 

顾名思义，这是您接受教育的地方。

 

提及您的学位（如果适用），学校名称和位置（城市，国家/地区）。

 

不同国家/地区的学位和掌握程度不同，因此请使您的教育水平尽可能清晰（避免使用缩写或行话）。

 

如果您缺乏工作经验，请随意提及您为提高自己的学历所做的相关课程。

 

无需添加GPA或您的成绩。

无论如何，大多数国际评级系统很可能都不会被美国招聘人员所理解。

 

6.技能

 

列出您的工作技能。

然后浏览一下招聘广告，并突出显示雇主正在寻找的技能。

 

 

两个列表中的任何技能都匹配吗？在您的美国简历中提及这些技能。

 

不要提及您曾经拥有的所有技能。

 

 

记住要使您的技能部分在硬技能和软技能之间达到一个很好的平衡，因为雇主很重视两者。

实际上，对软技能的需求正在上升！

 

7.附加部分

 

本部分是添加任何其他可能引起招聘经理兴趣的成就或成就的理想场所，这将使您在人群中脱颖而出。

 

这些通常可以分为以下几类：

· 证书和执照

· 爱好和兴趣

· 外语

· 成就与奖项

 

请记住，这不是您在母亲面前炫耀的机会，母亲会认为您喜欢猫和收集纽扣这一事实真是太好了。

使其与您所申请的工作相关。

 

美国简历格式

 

仅仅在页面上填充一堆信息然后坐下来等待招聘人员开始打电话是不够的。

 

您需要确保它看起来也很专业且干净。

 

这就是格式化起作用的地方。

 

以下是一些使您的美国简历看起来最好的提示：

· 使用1.15行距。

· 在页面的所有面上都有1英寸的简历页边距。

· 请将你的简历的长度以1-2页。

· 使用易于阅读的专业简历字体。

简历正文使用12磅，简历部分标题使用14-16磅。

· 通过使用较大的字体大小和诸如粗体或下划线之类的格式设置，将简历分成清晰，独立的部分。

· 不要试图填满整个页面。

在简历中留一些空白，使阅读更加愉快。

 

美国简历中不包括什么

 

关于美国简历中永远不应该存在的内容，存在一些非常重要的区别。

 

1.美国简历上的个人信息 

 

某些信息在国际简历上被认为是正常的，但实际上在美国是严格禁止的。

 

您应该从美国简历中删除以下所有信息：

· 出生日期

· 婚姻状况

· 儿童人数

· 性别

· 父母的名字

· 个人识别码

· 照片

· 年龄

· 宗教

· 种族/原籍国

 

所有这些都可能成为歧视的理由，因此招聘人员将简单地拒绝具有上述信息的任何简历，甚至不阅读它们。

 

2.授权在美国从事简历工作

 

一些求职者可能认为，在简历中添加社会安全号码或移民身份是一个好主意，以证明他们可以在美国合法工作。

 

 

不是。

 

根据联邦法律，在向您提供工作机会之前，雇主要求您提供在美国工作的资格证明是非法的。

 

3.美国简历上的电话号码

 

仅当您拥有美国电话号码时，才可以添加您的电话号码。

 

 

如果这样做，请不要添加国家/地区前缀（+1）。

 

 

您的美国电话号码应这样输入：507-350-1213（移动电话）或（952）238-1027（固定电话）。

 

4.美国简历上的地址

 

让您的详细地址随处可见都是不明智的。

写下您居住的城市以及邮政编码就足够了（例如Peoria，AZ 85345）。

 

 

如果您居住在大都市区，请随意将其范围缩小到给定的区域（例如，曼哈顿下城，纽约，NY 10011）。

 

6.参考美国简历

 

在美国履历表上提及参考资料是不习惯的。

雇主会问他们是否有兴趣。

 

重点介绍

 

无论您来自何处，美国简历与您可能已经拥有的简历都没有太大不同。

 

忘记简历中不同部分的特殊词汇，不必担心您不了解术语。

 

 

相反，请注意：

 

· 使用正确的简历部分和顺序（标题，个人资料，工作经验，教育，技能，其他部分）。

· 使用正确的字体，间距和大小正确格式化简历。

· 确保您的美国简历中不包含不寻常或非法的信息。