工作简历范文一：

任职时间：2015.06-至今 公司单位：锤子简历网络技术有限公司 | 任职岗位：项目工程师／制程工程师／工业工程师 工作职责：1. 作为项目指挥开展海外转移项目。2. 准备项目预算，评估项目可行性，制定实施计划、FMEA、项目追踪计划、流程。3. 开发供应商，以提供客户模具、零件和最终样品。4. 为新产品建立公司内部系统，包括BOM、工艺等。5. 管理供应商以达交期和预算。6. 建立生产流程、根据客户订单安排生产。7. 管理客户订单和日常客服工作。

工作简历范文二：

任职时间：2015.03-2017.07 公司单位：锤子简历管理咨询有限公司 | 任职岗位：工业工程师 工作职责：主要工作：1.NPI专案工时／人力评估，标准工时编制与维护2.瓶颈工位及Line Balance改善提升3.负责产线工装夹具的评估申购与厂商分析治具工艺的制作，保证治工具符合生产特性。4.机种SOP／Flow Char的制作、排拉图的编制。5.耗材用量评估、RFQ人工成本报价模块编制。6.产线制程跟进及人力精简改善、自动化设备的引入.7.熟悉IE七大手法、七大浪费、人机配合分析、MOD法、办公软件office、精通CAD制图等。8.接受过系统的FMEA、Lean/Lean Six Sigma 学习培训

工作简历范文三：

任职时间：2014.05-2016.10 公司单位：锤子简历管理咨询有限公司 | 任职岗位：工业工程师 工作职责：1.标准工时，人力制定与评估，新产品导入（工时预估，工艺流程设计，作业制导书制作，试产会议，试产报告制作等），生产线布局规划，新产品工时报价，线平衡率改善；2.工艺流程评估，机种产能提升，生产成本降低，IE专案的推行；3.新机种报价，KPI管理，提案改善管理，工厂布局;4.精益生产方案推行，生产线效率提升，工厂成本降低5.推动厂内M360（精益改善）项目，将项目KPI转化为各个部门的KPI，与各个部门沟通，并使用issuetree和timestudy等工具手法来分析问题以及制定方案共同达成KPI6.监督各个部门DIR的各项Tips执行，以及问题反馈和解决7.利用Excel，word，PPT计算数据，撰写报告，并与厂处级以上领导汇报各个KPI达成状况，以及Tips和Action的执行绩效：1.ECRS*5，TTL精减人力6人，2.Re-layout*3，TTL精减人力3人，3.NPS*1，TTL精减人力1人，4.UPH从150提升到180，为厂内提升效益做出重大贡献，记功一次

工作简历范文四：

任职时间：2014.05-2016.10 公司单位：锤子简历信息科技有限公司 | 所在部门：工程部 | 任职岗位：工业工程师 工作职责：负责办公室的整体规划，包括房屋租赁费用的核算,付款,租赁的续，改，退等事宜的处理。办公室装修方案的制定与实施。公司员工坐位的整体安排，及办公环境方面相关问题的协调。新产品项目的导入及线体的规划。线体设备的评估及治具的采购（包括材料，供应商，价格甄选,下单及预算申请.）办公项目: 红蓝两队办公位子调整 （涉及到500多人）. 联想长城大厦新前台建设及公司logo更新（墙体logo及石碑logo） 产品项目：选件UDI项目导入. 新产品kent和wayne导入 Hyperscale产品导入