在竞争力日益增加的职场中，收获一份心仪工作岗位的几率无异于比登天还要困难，但这也并非是说求职者没有办法获得心仪工作，仅需借助一些小技巧的运用，求职人员便可满足获得职位的目的。

由个人简历来降低竞争压力，也是现今运用广泛，且实用性比较出色的一种求职方式。

究竟怎样的简历才能够被冠以优质的称谓?我们又应该怎样去寻找简历中的小技巧?

巧妙转移关注方向

关注方向也相当于一种简历的创作思维，比较常见且运用效果上佳的个人简历，多会针对求职者的某一优势进行比较多样化的创作，经过这般书写后，就算是这一工作岗位的竞争压力比较大，求职者中依旧可以顺利的满足收获工作的目的。而这一理念表现出来的最大价值正是对关注方向的转移，能够着重某一书写方向的简历，它的可使用效果无疑更出色一些。

须知凡事不可只看表面，简历亦是如此。不仅只有内容陈述上的技巧，在简历的风格刻绘问题上，它也同样可以发挥出超出求职者想象的高效作用。当招聘方寻找人才时，他们多会因长时间的关注而带来视觉上的疲劳，继而不知怎样才能做出正确的选择，但一份可以在外在层次上吸引到招聘方目光的简历，绝对能过起到另类效果。

不是多么大的变化，却可以对简历带来这种影响，想必任何一位求职人员都无需再为此问题而感到困扰。