找工作的时候，简历每个人都要写，相信大部分人都是很用心去写的，因为简历是自己能否找到合适工作的第一步也是重要的一步，但是简历不是单单写得好就足够的，如何发简历也是很重要的一个步骤，如果一份完美无缺的简历，因为发送的问题而无法到达对方的邮箱，那是相当可惜的事情。

发送简历的时候，除了通过招聘网上留下的联系方式发

给对方的邮箱之外，最好能查到所要投的公司的HR的私人邮箱，直接发送过去更加有效。因为投招聘网上邮箱的人数太多，所以简历容易被HR忽视，一般公司发布招聘信息的时候，还可能同时用到几个招聘网，这个时候邮件更加容易被忽略，而且HR也可能由于某些原因，没能及时查看邮件，导致无法在第一时间就看到你的简历。邮件的标题一般都要标明自己应聘的职位还有写上自己的名字以及具备什么学历。可以用“-”的字符区分开来，例如可以写成“应聘销售-本科-某某某”这样能让人在看到标题的时候就一目了然，知道是谁具备什么能力在应聘哪个职位。简历发送的时候最好以邮件正文和附件的形式同时发送，因为点击邮件的时候就能直接看到简历内容了，这样就不用担心HR收到了邮件但是连看一眼的机会都错过，很多人可能就是因为没有时间做多这一步而直接删除了应聘的邮件，而且这样一来也不用担心附件会当成病毒直接删除或者根本就没机会被打开。不过同时以附件的形式发送也是有必要的，附件更方便让HR打印出来或者保存起来备案，而且附件形式的简历一般都是经过精心编排的，看起来也更舒服一些。记住了，不单单要写出好简历，还要会发简历，巧发简历。