可以这样来看，无论是我们生活中见到的各类家具设施，亦或是工作中的设备，都可为人们带来从未享受过的直观运用感受。当然这些设施设备的出现也为人们的生活带来了最直观的改变作用，而对于那些身处职场的人来说，他们若在制作个人简历时充分的发挥想象力，也能够为简历赋予特殊的价值。

求职者唯有利用简历为自己争取有利优势，才能击败竞争对手而获得成功。这里我们所叙述的价值观并非是简历的价值，而是求职者在简历中显现的附加价值，这一价值的体现往往可以使求职者多一分获得职位的把握，这也是众多求职者一贯采用的简历书写方式。

观赏价值

唯有提高观赏价值，招聘方才能够在观察到简历的一瞬间对其产生喜爱之情，如同购买商品一般，招聘方这时做的便是挑选自己心仪的商品，而外在新颖独特且颇具观赏魅力的个人简历无疑可以吸引到他们的眼球。很多求职者之所以会在工作中连连失利，其原因并非是因个人能力不出色，而是在于他们并没为自己的简历进行装裱，这般才会发生不被录用的情况出现。

内在价值

一个人可以分为外在美与内在美，对于简历来说它也同样要具备内在美。具有内在美的个人简历无论被求职者投放于怎样的职位，都可受到招聘方的欢迎，因他们懂得运用特殊色彩对简历进行一番粉饰，而粉饰的结果也显而易见，它则起到了提高简历整体阅读价值的效果。