人力资源、客服人员、行政主管工作简历范文-锤子简历

人力资源、客服人员、行政主管工作简历范文

作者：锤子简历 2020/11/12 05:00:01

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求职意向

人力资源、客服人员、行政主管南昌薪资面议随时到岗

教育背景

2020.x -2020x 锤子简历大学小学教育

2020.x -2020x 锤子简历大学会计学

工作经验

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司人事专员

1、负责全体员工的人事档案管理工作；

2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料；3、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况，社保增减汇总；

4、负责完成公司人事工作任务，相关文件呈转及发放，并提出改进意见；

5、协助人事行政经理处理人事方面的其他工作。

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司人事行政专员（OA）

工作职责：
1：省区销售端所有数据的统计和收集、筛选汇总和提报；
2：省区人员招聘岗位发布、筛选应聘简历、预约面试时间、面试后相关入职信息提报及跟进工作

3：总公司运营数据工作对接，及时准确的汇总反馈所需数据，与公司合作方的数据对接和相关事项处理；
4：公司相关制度下发和监督执行，公司会议的开展和组织，公司团建、年会的组织等。

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司城市助理（OA）

工作职责：
1：省区销售端各类数据收集统计汇总；

2：公司招聘岗位发布，筛选，面试，入职等相关事项；

3：公司相关费用整理核销提报以及问题沟通处理；

4：考勤管理、薪酬绩效数据整理、员工关系信息、档案收集统计工作等。

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司客服专员

工作职责：
1：负责日常客户关系以及后期的维护:
2：做好意向客户的跟踪服务及积极解决客户问题，达成交易;
3：受理及主动电话客户，及时发现客户问题并给到满意正确的回答等。

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司区域销售

工作职责：
1：通过网络渠道开发、业务拓展，发展新客户、同时负责客户咨询工作；

2：电话进行沟通，增进与客户的沟通交流，寻找销售机会，完成销售等。

自我评价

希望找份能够提升自我、学习晋升空间大的。本人工作细心负责，适应力强、具有较好的协作能力；若能加入贵公司，希望用我所学和个人能力为公司作出贡献，发挥自我价值，共成长！

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