人事行政主管/HRBP个人简历样本范文-锤子简历

人事行政主管/HRBP个人简历样本范文

作者：锤子简历 2020/11/13 00:40:00

阅读 254

求职意向

人事行政主管/HRBP 薪资面议随时到岗

教育背景

2020.x -2020x 锤子简历大学人力资源管理＆韩语

成绩突出，年度奖学金、院十佳大学生、院优秀毕业生；社团会长；预备党员；第二专业成绩突出。

工作经验

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司人事行政主管

工作描述：

1.负责人力资源工作规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；

2.根据公司年度经营目标拟定部门计划编制及各阶段工作目标分解，协助总经办跟进各部门阶段性目标完成情况；

3.根据各部门编制及实际情况拟定招聘方案、确定精准人才画像并实施开展招聘工作，确保各部门人员结构合理，供求平衡；

4. 根据公司战略发展规划有效实施开展员工集训各项针对性培训及考核通关；

5. 根据公司年度战略发展目标及组织规划拟定各岗位晋升通道及薪酬结构设计；

6. 负责做好公司来宾的接待安排，组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动，开展年度总结评比和表彰活动。

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司人事主管

工作描述：

1.制定并完善公司人事制度，做好公司年度招聘计划及分配跟进相关执行工作；

2.对公司人员进行综合绩效评估并制定相关培训发展计划，定期制定实施相关团建方案；

3.优化员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；

4.负责统计汇总员工考勤月报表，处理考勤及薪酬福利管理工作；

5.配合总经理做好各岗位工作业务进度的上传下达，具备较强的沟通协调管理能力。

自我评价

1.3年人力资源经验，2年团队运营管理能力；具备较强的人员沟通、组织、协调能力；

2.热爱人力资源工作，终身致力于人事领域工作；

3.责任心强，有较强的的团队合作精神，可与同事达成共情。

内容来源说明：本文章来自网络收集，如侵犯了你的权益，请联系QQ:2772182309进行删除。

相关推荐