简历中的自我评价怎么写

今天对自我评价做针对性解答。

答

01

先说结论，我认为自我评价可以不写。

如果只是写“工作认真，待人真诚，有责任心”的话。

相当于招聘男演员，你的简历上光写了“我很帅”却一张照片都没有。

空话一句。

大可不必浪费空间。

因为就像这位学生担心的一样，HR已经长期习惯了看大量的简历，平均快速浏览一份简历只需30秒内。

如果你没有抓住机会，利用简历内容抓住对方眼球，那十有八九简历就会石沉大海。

如果你还不能理解，可以脑补成相亲。

“我想找的他要有责任心，孝顺，幽默，对我好。

”

这是在某相亲网站上找的，如果你想“投简历”，要怎么写？

写“我有责任心，我孝顺，我平时很幽默，我会对你好的？”

有用吗？

可不写评价对方我得怎么“夸自己”呢？

在回答怎么写之前，我们首先要明白简历到底最看重什么。

02

那么，简历到底最看重什么？

虽然现在网上的模板非常多，版式也逐渐花哨起来。

但不要忘了，所谓的网红款，有可能就是HR看吐了的那款。

简历永远不是一份简单的模板、表格，一个个空填进去就搞定了的那种。

你要通过简历寻求一份认可，一次面试的机会，一次就业的可能。

“我想找的，你恰好都有。

”

对的，最重要的是匹配度。

你就要从求职意向、学习经历、实践经历、荣誉奖项、掌握技能等系统地梳理出自身亮点。

自身亮点与企业招聘要求越匹配，你获得面试机会就越大。

03

自我评价还是要写的，但请换个方式写。

我们大可不必画一个框，写上“自我评价：本人性格开朗，为人善良……”等等。

而要学会换个方式夸自己。

通过事例夸自己。

用事实说话。

比如“本人活动策划能力强”，可以在你的校园实践经历里体现，如：

本人担任学生会XX部部长，曾在大二作为主要负责人成功举办学院迎新晚会，节目安排如何出彩、现场分工如何合理、观众反响如何好。

由此说明，你的活动策划能力强。

那“本人善于沟通”，要怎么写？

同样是用一件或数件有代表性的事情，说明你的确沟通能力很强。

感兴趣的可以在留言区尝试练习一下。

04

缺乏相关经验，没怎么实践过怎么写？

相当一部分同学都会苦恼，比如自己是会计专业，可也没怎么实践、实习过。

该如何用事实来“评价自己”呢？

四个字：“取长补短”。

1.当然是学习成绩。

扎实的理论基础，优良的成绩，是提高求职匹配度的一大利器。

如果你整体成绩一般，也可以着重夸夸自己的某几门课程，只要该课程跟求职要求相关。

2.别忘了实训课程。

实训课的经历，也是相关实践经历哦。

比如经信专业的某次R语言实训，

“收集珠三角地区40家上市公司近十年的财务信息数据，用R语言对其进行分析、建模，得出企业发展情况，形成调研报告。

”

如果想清楚这一点，你就不会轻易地说，自己没有从事本专业工作的经验了。

3.相关学生工作、活动经历。

企业是清楚的，应届毕业生大都缺乏工作经验，不会轻易地用这一限制把求职者拒之门外。

这时校内经历就显得十分重要。

比如营销人员需要的“解决问题能力、沟通能力”，都是能够用学生活动经历加以说明的。

4.如果真的啥都没有。

那还不从现在开始缺啥补啥？

千万别问“会不会太晚了”，只要你现在就开始，永远还来得及。

05

总而言之，在一份简历中，你当然需要评价自己，但一定记住，要用事实说话，用数据证明。

对照企业招聘简章（要求），将符合要求的优点和经验一一匹配进简历里。

制作一份合格的简历只有数百字，可它凝练的是对求职意向单位，还有自己的充分理解和总结。

绝不是件易事。

需要反复的思考、整理和练习。

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